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社保公司缴纳比例是多少(社保公司缴纳比例是多少啊)

2024年02月04日 02:54:09 雅致 48 投稿:用户投稿

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用人单位缴纳社保比例是多少

住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第十二条规定:用人单位应当按照国家规定的,本单位职工工资总额的比例;缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。

工伤保险费率分为0.6%—6%共8个档次,社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。生育保险:由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3%,如果男职工参加了生育保险,妻子没有参保,在生育时也能享受一定的生育津贴。

一般单位给员工交社保比例:养老保险缴纳比例。单位缴纳20%,个人缴纳8%。失业保险缴纳比例。单位缴纳5%,个人缴纳0.5%。医疗保险缴纳比例。单位缴纳10%,个人缴纳5%。工伤保险缴纳比例。

法律分析:个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%,个人缴纳8%业保险费单位缴纳0.8%,个人缴纳0.2%疗保险费:单位缴纳10%,个人缴纳2%伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳。

单位社保缴费比例为:养老保险:单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,戚瞎缴费年限必须满15年及其以上。医疗保险:单位缴6%个人缴2%。

单位缴纳社保比例是养老保险按照16%缴纳、医疗保险按照10%缴纳、生育保险按照0.8%缴纳、失业保险按照0.8%缴纳、工作保险按照0.2-9%缴纳,具体情况还需要根据社保基数来进行认定。

公司缴纳社保比例是多少

1、法律分析:公司为员工缴纳社保是由用人单位和员工共同承担,所承担的比例如下:养老保险:用人单位承担20% ,员工承担8%。医疗保险:用人单位承担12%,员工承担2%。失业保险:用人单位承担2%,员工承担1%。

2、单位缴纳5%,个人缴纳0.5%。医疗保险缴纳比例。单位缴纳10%,个人缴纳5%。工伤保险缴纳比例。各单位缴费比例不同,个人不需要缴纳。生育保险缴纳比例。各地区的政策不同,缴费比例也不同,个人不需要缴纳。

3、工伤保险:由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—6%共8个档次,社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。生育保险:由用人单位缴纳。

4、养老保险:公司缴纳比例为16%;失业保险:公司缴纳比例为0.8%;工伤保险:公司按照行业费率来缴纳;生育保险:公司缴纳比例为0.8%;医疗保险:公司缴纳比例为10%。

社保公司和个人各交多少比例

法律分析:养老保险:公司缴20%,个人缴8%,失业保险:公司缴5%,个人缴0.5%,工伤保险:公司缴0%,个人不缴;生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;医疗保险:公司缴10%。

社保缴纳比例个人跟公司分别交多少要根据保险类别不同而确定,其比例如下:1。养老占比:企业16%,个人8%,总共24%。2。失业占比:企业0。8%,个人0。2%,总共1%。3。工伤占比:企业0。4%,个人0%,总共0。4%。

生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

公司购买社保比例是多少

法律分析:公司为员工缴纳社保是由用人单位和员工共同承担,所承担的比例如下:养老保险:用人单位承担20% ,员工承担8%。医疗保险:用人单位承担12%,员工承担2%。失业保险:用人单位承担2%,员工承担1%。

法律分析:单位给员工交社保比例:养老保险:单位20%,个人8%。

一般单位给员工交社保比例:养老保险缴纳比例。单位缴纳20%,个人缴纳8%。失业保险缴纳比例。单位缴纳5%,个人缴纳0.5%。医疗保险缴纳比例。单位缴纳10%,个人缴纳5%。工伤保险缴纳比例。

公司承担的社保比例如下:养老保险,公司缴20%;失业保险,公司缴5%;工伤保险,公司缴0%;生育保险,公司缴0.8%;医疗保险,公司缴10%。

社保个人和公司缴费比例是多少

1、法律分析:养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。

2、社保缴纳比例个人跟公司分别交多少要根据保险类别不同而确定,其比例如下:1。养老占比:企业16%,个人8%,总共24%。2。失业占比:企业0。8%,个人0。2%,总共1%。3。工伤占比:企业0。4%,个人0%,总共0。4%。4。

3、生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%;法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。

4、法律分析:社保缴费比例:养老保险:公司缴20%;个人缴8%;失业保险:公司缴5%;个人缴0.5%;工伤保险:公司缴0%;个人不缴;生育保险:公司缴0.8%;个人不缴;医疗保险:公司缴10%;个人缴2%。

5、法律分析:个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%,个人缴纳8%业保险费单位缴纳0.8%,个人缴纳0.2%疗保险费:单位缴纳10%,个人缴纳2%伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳。

单位缴纳社保社保比例是多少?

法律分析:公司为员工缴纳社保是由用人单位和员工共同承担,所承担的比例如下:养老保险:用人单位承担20% ,员工承担8%。医疗保险:用人单位承担12%,员工承担2%。失业保险:用人单位承担2%,员工承担1%。

单位缴纳社保比例如下:养老保险:单位缴费比例20%;医疗保险:单位缴费比例10%;失业保险:单位缴费比例1%;生育保险:单位缴费比例1%;工伤保险:单位缴费比例0.5%。

法律分析: 养老保险:单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满15年及其以上。医疗保险:单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起,满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。

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